Feriejobb

Ludvika kommun erbjuder feriejobb i delar av kommunens verksamhet samt inom föreningslivet.

Vad är feriejobb och vem kan söka?

Feriearbete är sommarjobb för ungdomar! Syftet med feriearbete är att ge ungdomar en fot in på arbetsmarknaden och förberedelse inför arbetslivet.

För kunna ansöka om årets feriejobb 2025 behöver du uppfylla dessa krav:

• Du är folkbokförd (skriven) i Ludvika kommun.
• Du är född år 2009, 2008 eller 2007, eller går i anpassad grundskola årskurs 9 eller anpassad gymnasieskola (oavsett ålder).

Du kan bara få ett feriejobb som betalas av kommunen.

Hur ansöker jag?

Du behöver endast göra en ansökan för alla jobb som betals av kommunen. Du önskar i din ansökan inom vilket område du helst vill jobba. Du kan max önska fyra olika arbetsområden.

Information till dig som går anpassad skola

Du som är född tidigare än 2007 och går anpassad skola, maila oss på feriearbete@ludvika.se så hjälper vi till att registrera din ansökan.

Du som inte har svenskt personnummer eller har skyddade personuppgifter

Du som inte har svenskt personnummer eller har skyddade personuppgifter, kontakta oss så hjälper vi dig att registrera din ansöka. Du som inte har svenskt personnummer behöver uppge samordningsnummer från Skatteverket. Ring eller maila oss på feriearbete@ludvika.se så hjälper vi till att registrera din ansökan.

Vad är timlönen?

Lönen är avtalsenlig, 2025 års lön:

• 90 kronor/timme (inkl. semesterersättning) upp till 17 år.
• 110 kronor/timme (inkl. semesterersättning) från det år du fyller 18 år.
  

Arbetstider och datumperioder?

Perioderna är på 3 veckor:

• Period 1 vecka 25, 26, 27
• Period 2 vecka 28, 29, 30
• Period 3 vecka 31, 32, 33

6 timmar per dag med betald 30 minuter lunchrast. Totalt 90 timmar.

När är sista ansökningsdagen?

Ansökningarna ska ha kommit in senast 6 april.

Kan jag skicka in en sen ansökan?

Nej, vi tar inte emot sena ansökningar efter den 6 april.

När får jag svar på min ansökan?

Vårat mål är att du ska få ett svar på din ansökan senast den 9 maj.

Håll koll i mailen och skräpkorgen om du fått något erbjudande om jobb. Om du får du ett jobberbjudande ska du tacka ja eller nej i feriejobbssystemet. Logga in på mina sidor med ditt personnummer och lösenordet du uppgav när du registrerade dig.

Tackar du nej till ett jobberbjudande går platsen till någon annan.

Om jag blir erbjuden ett feriejobb vilka blanketter ska jag hålla koll på?

Vårdnadshavares samtycke till anställning

Är du under 18 år så måste din vårdnadshavare fylla i ett samtycke till anställningen. Samtycke görs digitalt. En länk kommer om du blir erbjuden feriejobb.

Intyg om lön utan skatteavdrag

Om du kommer att tjäna mindre än 24 873 kronor under år 2025 behöver du inte betala någon skatt. När du signerar ditt anställningsavtal får du göra ett val om skatt ska dras på din lön eller inte.

Utdrag från belastningsregistret

Om du ska jobba med barn/ ungdomar behöver du visa upp ett utdrag från belastningsregistret. Detta utdrag beställer du via polisens e-tjänst.

• För arbete i en förening ska e-tjänsten Blankett för arbete med barn i annan verksamhet Länk till annan webbplats. användas
• Du som ska jobba i kommunal verksamhet använd Blankett för arbete i skola eller förskola. Länk till annan webbplats.

När kommer lönen?

Lönen betalas ut efter att du slutat ditt feriejobb.

Hur får jag min lön utbetald?

Du som får ett feriejobb blir anställd av Ludvika kommun, även om du jobbar åt en förening. Du får därför din lön från kommunen. Ludvika kommun använder sig av Swedbank som löneutbetalande bank. Det innebär att kommunen inte har dina kontonummer registrerade i vårt system. Därför måste du registrera ditt bankkonto hos Swedbank. Har inte Swedbank ditt bankkontonummer senast två dagar före löneutbetalningen så får du ett utbetalningskort som du får lösa ut på bank.

Du som inte har fyllt 18 år ska göra din kontoanmälan tillsammans med en förälder/vårdnadshavare på något av Swedbanks fysiska kontor.

Hur fördelas platserna?

Fördelningen av feriearbeten sker via matchning av dina önskemål och de krav som arbetsplatserna ställer. Sedan matchar systemet ihop ungdom och arbetsplats.

Vårt mål är att under en treårsperiod ska alla ha få ett feriejobb genom kommunen.